第三章 培訓管理
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《中國藥事管理》
第五條 國家藥品監(jiān)督管理局培訓工作由人事教育司主管。局機關各司室按"三定"職能負責主辦省級相關人員專項業(yè)務培訓。
第六條 培訓工作實行計劃申報制度。局機關"各司室于每年十二月十日前將下一年度人員培訓計劃報送局主管部門(見附表一)，經審核后，正式下達國家藥品監(jiān)督管理局年度培訓計劃，列入計劃的方可執(zhí)行。計劃外的按程序審批。
第七條 局機關各司室主辦的面向藥品研究、生產、流通、使用領域人員的培訓計劃及中國藥品生物制品檢定所主辦的省級藥檢部門人員的培訓計劃須報局主管領導審核批準，并報局主管部門備案(見附表二)。各司室須對委托培訓單位和培訓內容嚴格審查、把關，確保培訓效果。
第八條 局主管部門須正式行文下達年度培訓計劃，并于每年的第一季度在《中國醫(yī)藥報》和《中國藥事》上公告國家藥品監(jiān)督管理局年度培訓計劃和局機關各司室主辦的面向藥品研究、生產、流通、使用領域的人員培訓計劃。
第九條 局機關各司室于每年一月十日前將上一年度主辦的培訓情況以書面的形式報局主管部門。
第十條 公務員的培訓成績和鑒定將記入公務員培訓檔案(見附表三)，作為考核、任免和職位調整的依據(jù)之一。國家級藥品監(jiān)督員的培訓成績和鑒定作為資格確認和任免的依據(jù)之一。
第十一條 公務員、國家級藥品監(jiān)督員以及藥檢部門人員按規(guī)定參加培訓的，培訓期間的工資和各項福利待遇與在職人員相同。
第十二條 公務員外出授課須填寫公務員外出授課審批表(見附表四)，由上一級領導批準，并報局主管部門備案。各司室領導須對本司室人員外出授課的內容及范圍嚴格審核、把關。
第十三條 局里委派授課任務的，由局主管部門通知相關業(yè)務司室，并按第十二條公務員外出授課審批程序辦理有關審批手續(xù)。, http://www.www.srpcoatings.com
第六條 培訓工作實行計劃申報制度。局機關"各司室于每年十二月十日前將下一年度人員培訓計劃報送局主管部門(見附表一)，經審核后，正式下達國家藥品監(jiān)督管理局年度培訓計劃，列入計劃的方可執(zhí)行。計劃外的按程序審批。
第七條 局機關各司室主辦的面向藥品研究、生產、流通、使用領域人員的培訓計劃及中國藥品生物制品檢定所主辦的省級藥檢部門人員的培訓計劃須報局主管領導審核批準，并報局主管部門備案(見附表二)。各司室須對委托培訓單位和培訓內容嚴格審查、把關，確保培訓效果。
第八條 局主管部門須正式行文下達年度培訓計劃，并于每年的第一季度在《中國醫(yī)藥報》和《中國藥事》上公告國家藥品監(jiān)督管理局年度培訓計劃和局機關各司室主辦的面向藥品研究、生產、流通、使用領域的人員培訓計劃。
第九條 局機關各司室于每年一月十日前將上一年度主辦的培訓情況以書面的形式報局主管部門。
第十條 公務員的培訓成績和鑒定將記入公務員培訓檔案(見附表三)，作為考核、任免和職位調整的依據(jù)之一。國家級藥品監(jiān)督員的培訓成績和鑒定作為資格確認和任免的依據(jù)之一。
第十一條 公務員、國家級藥品監(jiān)督員以及藥檢部門人員按規(guī)定參加培訓的，培訓期間的工資和各項福利待遇與在職人員相同。
第十二條 公務員外出授課須填寫公務員外出授課審批表(見附表四)，由上一級領導批準，并報局主管部門備案。各司室領導須對本司室人員外出授課的內容及范圍嚴格審核、把關。
第十三條 局里委派授課任務的，由局主管部門通知相關業(yè)務司室，并按第十二條公務員外出授課審批程序辦理有關審批手續(xù)。, http://www.www.srpcoatings.com