項(xiàng)目管理助推醫(yī)院精神文明建設(shè)的實(shí)踐探索(2)
2.2 凸顯公開透明,引導(dǎo)群眾參與醫(yī)院文明辦制定了《精神文明建設(shè)項(xiàng)目評選方案》,通過院周會、科務(wù)會傳達(dá)和網(wǎng)頁、院報(bào)登載等途徑,公示項(xiàng)目招標(biāo)內(nèi)容、研究周期、資助金額、申報(bào)途徑、管理要求等內(nèi)容,并通過電話、郵箱等形式,開展面向全院職工的咨詢服務(wù)和指導(dǎo)工作。為確保評審工作公開、公平、公正、規(guī)范,也為了促進(jìn)職工之間的交流學(xué)習(xí),對于所有申報(bào)項(xiàng)目,均采取擂臺賽的方式進(jìn)行項(xiàng)目統(tǒng)一匯報(bào)和展示,由院內(nèi)外專家對申報(bào)項(xiàng)目的科學(xué)性、可行性、創(chuàng)新性、預(yù)期效果進(jìn)行無記名評分和投票,評審結(jié)果經(jīng)院內(nèi)公示、醫(yī)院精神文明建設(shè)活動委員會討論通過后,正式發(fā)文確定立項(xiàng)項(xiàng)目。
2.3 強(qiáng)化質(zhì)量監(jiān)管,確保項(xiàng)目質(zhì)量
組織管理:項(xiàng)目負(fù)責(zé)人作為責(zé)任人與醫(yī)院文明辦簽署項(xiàng)目責(zé)任書,全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)作;項(xiàng)目承擔(dān)科室確保在人、財(cái)、物及時間上給予足夠支持。經(jīng)費(fèi)管理:專設(shè)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用登記本,專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)本中期審核一次,結(jié)題后上交;經(jīng)費(fèi)使用須嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行,并經(jīng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽字同意;文明辦負(fù)責(zé)日常經(jīng)費(fèi)的使用審核工作。質(zhì)量控制:醫(yī)院組織專家進(jìn)行中期考評和結(jié)題考評,不能按計(jì)劃進(jìn)度實(shí)施者,視具體情況予以停止項(xiàng)目、追回?fù)芸,并取消次年?xiàng)目申報(bào)資格等處理。
3 體會
3.1 理念上突出“群眾性”,注重三個結(jié)合
3.1.1 堅(jiān)持將宏觀規(guī)劃與群眾創(chuàng)造相結(jié)合 群眾性精神文明創(chuàng)建活動必須尊重群眾的首創(chuàng)精神[1]。醫(yī)院工作要著眼新形勢,把握新特點(diǎn),適應(yīng)新需求,積極尋找與日常工作的結(jié)合點(diǎn)[2]。我院根據(jù)國家衛(wèi)計(jì)委“三好一滿意”和上海市衛(wèi)計(jì)委“改善服務(wù)年”的工作要求 ......
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